Procedimiento de selección de personal

Descripción:

Las distintas unidades administrativas de la Diputación de Cáceres, promueven y facilitan servicios y productos en diversas convocatorias sujetas a la normativa descrita en la misma. En base a estas convocatorias, las personas físicas y jurídicas destinatarias de dichos servicios deberán aportar la documentación correspondiente. Los premios y certámenes se gestionan bajo esta misma modalidad de tramitación.

Más información

Normativa aplicación:

• Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público
• Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres
• Directiva comunitaria de 9 de febrero de 1976
• Acuerdo-Convenio por el que se aprueba el II Plan de Igualdad entre mujeres y hombres de la Diputación Provincial de Cáceres, en vigor desde el 1 de enero de 2014

Vigencia:

Indefinido.

Quién puede realizar el trámite:

Cualquier persona física.

Plazo solicitud:

Determinado por cada base de convocatoria.

Plazo resolución:

Determinado por cada base de convocatoria.

Carácter del silencio administrativo:

Desestimatorio.

Órgano Resolución:

Presidencia.

Informante:

Área de Recursos Humanos.

Tramitación por internet

No disponible.

Tramitación presencial

Las instancias se dirigirán a la Presidencia de la Corporación y se presentarán en el Registro General de ésta, sito en Plaza Santa María, s/n, C.P. 10071, dentro del plazo de veinte días naturales contados a partir del siguiente en que aparezca un extracto de esta convocatoria en el Boletín Oficial del Estado. También podrán presentarse en la forma que determina el artículo dieciséis de la Ley 39/2015, de 1 de Octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

Documentación necesaria:

Documentación que se detalle en cada base de convocatoria.

Costes asociados:

En función de la convocatoria.

Más información

• Área de Recursos Humanos